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[单选题]

经纪人坎迪2014年6月20日入职贝壳,在上个月因病入院治疗,商圈经理郝帅咨询人事专员苏西,坎迪可以享有带薪医疗期()个月

A.15天

B.2个月

C.3个月

D.6个月

答案

C、3个月

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第1题

新入职的经纪人贝壳分分数不是从0开始积累,部分评估维度会赋予经纪人一定的初始分数()
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第2题

推荐以下人员入职不享有推荐奖励()

A.拓店新增人员

B.联网后入职人员

C.贝壳平台经纪人3个月内复职人员

D.贝壳平台上的经纪人跨店跨品牌调转

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第3题

由经纪人增长代招入职到贝壳或链家、德佑、KA等品牌,都需进行入职确认。能判定有效入职确认的途径是和候选人联系沟通记录,面试邀约、入职安排等转化动作()
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第4题

邀请新人入职贝壳平台不属于声望-行业影响力的指标;培养其他经纪人:来自新人或被帮助经纪人的评价属于声望-行业影响力具体指标,以上说法是否正确()
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第5题

由经纪人增长中心代招入职到贝壳或链家、德佑、KA等品牌,都需进行入职确认。代招入职有电话、微信联系即可作为转化依据()
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第6题

经纪人高茗2016年毕业后于7月初入职贝壳平台,若她报考2019年10月房地产经纪人职业资格考试,则以下学历中不满足报考条件的是()

A.硕士

B.本科

C.双学士

D.博士

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第7题

以下哪种情况的经纪公司或经纪人不允许加入贝壳平台()

A.曾被列入建委/行业协会失信企业名录的经纪公司、被建委/行业协会列入失信人员名单的经纪人

B.曾在其他房地产公司工作过的经纪人

C.在贝壳平台主动离职满一年并不在原大区店面复职的经纪人

D.新入职员工没有任何关于房地产的工作经历以及经验

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第8题

百果园员工的转正周期 ,例如:员工A 5月22日入职,几号转正()

A.6月10日

B.6月21日

C.7月20日

D.7月10日

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第9题

以下哪些情景中,经纪人8月5日的贝壳分会不显示()

A.7月28日收到经纪人差评了

B.7月31日转岗为商圈经理了

C.7月15日从A门店离职,8月2日入职到B门店

D.IM响应率低7月31日被关小黑屋了

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第10题

经纪人小曲是铁西东区新入职的二手经纪人,顺利完成V5新人任务,他能够获得什么奖励()

A.贝壳新人荣誉称号、大区全体员工的口头赞美和店长无微不至的关怀

B.一定数量的贝壳币以及商机奖励(以潜客包的形式发放)

C.可以获得展位加分,让自己变得更有竞争力

D.获得业绩奖励

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第11题

下列人员,需要参与华润置地深圳大区2014年下半年度员工绩效考核的有()

A.李明,2014年8月1日通过社会招聘入职投资管理部计划运营主管

B.王兰,2014年11月5日由北京大区商调至深圳大区成本管理部土建造价专员

C.张敏,2014届应届毕业生,于2014年6月7日提前入职酒店事业部市场研究助理专员

D.周武,2014年7月30日通过社会招聘入职营销管理部中级置业顾问

E.孙英,2014年6月1日开始休产假,于2014年11月21日返回公司上班

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