麦克利兰的激励需求理论认为在人的生理需要得到基本基本满足后，还有以下需要（）

A.成就需要理论

B.双因素理论

C.期望几率模式理论

D.人类基本需求层次理论

A.马斯洛德需求层次论

B.麦克利兰的成就动机理论

C.赫次伯格的激励-保健因素理论

D.麦格雷戈的X 理论和Y 理论

A.生理与安全需要比较强烈

B.成就需要比较强烈

C.成就需要可以通过培养来提高

D.一个组织的成败与他们具有高成就需要的人数有关

A.对安全的需要

B.对权力的需要

C.对社交的需要

D.对成就的需要

A.权力需求

B.联系需求

C.成就需求

D.生存需求

E.亲和需求

A.麦克利兰的成就动机理论

B.弗鲁姆的期望理论

C.赫兹伯格的双因素理论

D.麦格雷戈的XY理论

A.成就需要、尊重需要、成长需要

B.成就需要、权力需要、合群需要

C.成长需要、成就需要、合群需要

D.成就需要、权力需要、成长需要

A.对交往的需求

B.对金钱的需求

C.对权力的需求

D.对成就的需求

A.亚当斯

B.洛克

C.休斯

D.麦克利兰

E.斯金纳

A.马斯洛的《需要层次论》

B.奥斯特洛夫斯基的《钢铁是怎样炼成的》

C.奥德弗《E.R.G理论》

D.麦克利兰的《成就需要理论》