
以下哪些选项属于老年人能力评估工作培训目标()
A.理解老年人能力评估工作的重要性及评估标准的设计原则
B.掌握评估工作的基本流程、评估项目判定技巧及确定最终能力等级的方法
C.掌握老年人能力评估软件的使用方法,并能在实际工作中准确应用
D.参加并通过老年人能力评估员职业资格认证考试,取得评估员证书

A.理解老年人能力评估工作的重要性及评估标准的设计原则
B.掌握评估工作的基本流程、评估项目判定技巧及确定最终能力等级的方法
C.掌握老年人能力评估软件的使用方法,并能在实际工作中准确应用
D.参加并通过老年人能力评估员职业资格认证考试,取得评估员证书
第3题
A.坚持老年人权益优先
B.把推进养老服务评估工作与保障老年人合法权益结合起来
C.坚持自愿平等,明确评估人员职责
D.尊重接受评估的每位老年人的意愿
第4题
A.“是否具备独立完成的能力”与“是否需要照护服务”、“照护服务量多少”、“影响正常生活”等无直接相关性
B.原则上在条件允许的情况下,老年人须当场执行评估员指定的行为动作
C.不具备能力或能力衰退代表着老年人需要照护服务,以及服务量须增加
D.视力及听力检查时,若老年人平常佩戴视力、听力矫正工具,须评估其佩戴情况下的能力情况
第6题
A.神经系统疾病:如脑卒中、脑损伤
B.骨关节系统疾病:骨折及骨关节疾患
C.耳鼻喉科疾病:由前庭器官各种问题导致的眩晕症
D.老年病:平衡能力下降的老年人
E.足踝部位疾病:糖尿病足、扁平足、高足弓等
第7题
A、对实现经营目标的重要性?如何支持经营战略?
B、是否愿意培训,花多少钱?
C、哪些职能部门和经营单位需要培训?
D、公司拥有具备参与市场竞争所需的知识、技能和能力的雇员么?
E、怎么确定需要培训的雇员?
第8题
A.养成教育与职业教育并举
B.就业培训与创业培训并重
C.教育援助与就业援助相结合
D.教育与就业、健全人格和生涯发展的一体化
E.学校教育与社区教育并重
第9题
A.制定老年人照护方案、计划
B.对护理人员培训、培训、指导、监测
C.评估新入院老年人、签订入院协议
D.制定完善安宁服务标准体系
E.组织协调跨专业团队工作
第10题
A.②①③④⑤⑥
B.②①③④⑥⑤
C.①②③④⑥⑤
D.①②⑤③④⑥